Bussklubb 19
20Dec/11Off

Hur hittar man ett jobb?

Vart ska man egentligen vända sig om man skulle vilja hitta ett jobb? Arbetsförmedlingen skulle säkerligen de flesta säga, men vi vet ju alla att detta inte är hela sanningen.

Kort och gott så kan man väl påstå att det gäller att hålla ögonen öppna, dag som natt. Det kanske räcker med att du kollar på diverse roll ups ute på gatan eller kanske anslagstavlorna på olika företag och kontor. Detta är väldigt enkla sätt att leta jobb och det kanske låter som ett löjligt sätt, men faktum är att när man minst anar det så kanske det hänger ett perfekt jobb till just dig där på tavlan.

Men visst är denna frågan mer komplicerad än så här. Att hitta ett jobb i dagens samhälle är långt ifrån en räkmacka, oavsett om du har en bra och lån utbildning eller ej. I många fall handlar det om vilken bransch man är i och efterfrågan kring just det yrket du valt. Att vara självupplärd kan faktiskt fungera inom vissa yrken, förutsatt att man har en viss arbetslivserfarenhet att visa upp.

När det kommer till yrken inom media och tv finns det många som helt enkelt bara hamnat där av en slump eller jobbat sig uppåt. Till skillnad från exempelvis läkaryrket, då det är en självklarhet med utbildning, praktik och AT-tjänst.

Nedan följer några yrken som kräver lång utbildning innan man får jobb:

  • Jurist - Vill du jobba som advokat eller åklagare? Då är en lång utbildning ett krav.
  • Läkare - Kräver en lång utbildning som kan vara uppåt 8 år.
  • Polis - Ingen får ta lagen i egna händer utan att ha gått denna utbildning
16Dec/11Off

Vanliga jobb för ungdomar

Vad man tycker om skolan och att studera variera bland ungdomar. Medan en grupp tycker att det är det roligaste som finns och gärna vill fortsätta studera efter gymnasiet är det andra som bara vill bort från skolan ett tag innan man tar tag i vad det är som man vill göra i livet. Att studera på högskolan och universitet är inte något som passar alla, samtidigt som samma sak gäller för de mer praktiska yrkena. Oavsett hur man själv känner kring att studera vidare är det vanligt att man efter alla år i skolan känner sig skoltrött efter studenten, och gärna vill ta en liten paus för att testa på yrkeslivet. Vilka yrken är det då som är vanliga första jobb för ungdomar?

Första jobbet efter skolan

Många ungdomar börjar sina bana i yrkeslivet med yrken inom tjänstesektorn. Det kan handla om allt från att jobba med flyttstädning till att stå i butik och i kassan. Andra vanliga områden är att man blir försäljare. Vissa företag har traditionellt varit bättre på att förvärva just ungdomar in i sin verksamhet, något som de ibland också fått kritik för när det har inneburit dåliga villkor för de unga.

Att få sin första arbetslivserfarenhet är bra på många sätt. Dels får man kontakter ute i arbetslivet, något som både kan hjälpa en vidare framåt och bli bra referenser. Dels får man också en bild av hur det är att arbeta. Hur det är att studera vet man sedan tidigare, men arbetslivet är något helt annat som på många sätt skiljer sig från skolan. Erfarenheter som kan komma väl till pass oavsett vad man sedan väljer att fortsätta arbeta eller börja studera.

21Nov/11Off

Att utvecklas som säljare

Nuförtiden finns det många olika företag, som erbjuder tjänster och produkter som man kanske inte visste att man behövde. Kanske driver du ett av dessa företag, eller funderar på att starta ett sådant. Av avgörande betydelse för att du ska lyckas är att du lyckas sälja in din produkt till presumtiva kunder, och få dem att förstå varför de ska välja ditt företag istället för någon av konkurrenterna, eller välja att köpa din produkt utöver de produkter man redan konsumerar. Det kanske är en jättebra idé att driva en mediebyrå i Götene eller Bengtsfors, men man måste övertyga sina kunder om att de kan få ut något av att anlita den i så fall.

Det är här dina säljare kommer in. Om du driver en enskild firma och utför alla arbetsuppgifter själv bör du kosta på dig att gå i träning för säljare, och om du har säljare anställda bör du låta utbilda dem med jämna mellanrum. Säljkunskaper är nämligen en färskvara. Marknaden förändras hela tiden, i olika riktningar för olika branscher. I vissa perioder kan den som säljer korvfjälster skära guld med täljkniv, medan det går trögare i andra perioder. Beroende på hur marknaden ser ut varierar också det rekommenderade sättet att sälja.

En annan viktig aspekt av säljträning är att varje säljare lär känna sina egna svagheter, och får hjälp att identifiera de områden där han eller hon behöver utvecklas. Även detta är svårt att uppnå inom det egna företagets ramar.

5Jul/11Off

Utbilda dig till personlig coach

Att utbilda sig till personlig coach är onekligen något som har kommit att bli allt mer populärt med åren. Aldrig någonsin har folk varit så intresserade av personlig utveckling som man verkar vara just idag. Och tur är väl kanske det, för då finns det helt plötsligt ett nytt yrke ute på marknaden som fler väljer att utbilda sig till. Vilket ju i sin tur leder till fler jobb.

En coachutbildning kan vara givande på många olik sätt. Man utbildar sig inte bara till att kunna leda och utveckla andras personligheter, utan man drar även själv nytta av att just dessa kunskaper. kanske för den egna personliga utvecklingen eller bara för sin framtida karriär? Oavsett vad, så kommer man tveklöst att ha nytta av utbildningar inom coaching.

Att fördjupa sig i ämnen som ledarskap, coachning och perosnlig utveckling är alltså ett ämne som de flesta intresserar sig för i dag, på ett eller anant sätt. Huruvida det är ett ämne som du skulle vilja arbeta med är kanske dock en annan fråga. Men det akn helt klart vara värt att undersöka!

Överens kan vi i alla fall vara om att detta är en arbetsmarknad som växer för varje år, och efterfrågan efter just personlig coaching av olika slag blir allt större och större.

30Jun/11Off

Jobb man ofta startar yrkeslivet med

De flesta av oss startar, om inte sin yrkeskarriär, så i alla fall sina första erfarenheter av att börja jobba, under somrarna i tonåren. Jobben man då har är ofta ingen som man då skulle vilja jobba med senare, utan kan handla om att göra ärenden i ett företag eller kanske städa och bära disk på ett sommaröppet fik. Vanligt är det även att ens första arbetserfarenhet blir på något jobb där ens föräldrar eller en annan nära släkting jobbar. Branscher som ofta säker anställda där man inte behöver ha så mycket tidigare erfarenhet och som gärna vill anställa unga personer är inom telemarketing men det är även vanligt att man börjar med att sitta i kassan på ICA eller Konsum i närheten av där man har vuxit upp.  Vissa första jobb kan det dock finnas en hel del risker med. En del jobb kan nämligen visa sig ha ett dåligt inflytande på unga personer på grund av den miljö som man vistas i, det är också väldigt vanligt att inleda sin brottsliga bana som croupier på något kasino som finns där man direkt kommer i kontakt med spel.

Att diskutera vilka ens första jobb var är alltid spännande att göra med dem som har arbetat ett tag. Vissa jobb, som exempelvis dem på kasino, kan vara lite svårare att komma in på och brukar vara svåra om man inte är över 18 år. Så förhoppningsvis har man i den åldern lyckats skapa en så pass stor säkerhet i sig själv att man inte lockas till att följa med i några dåligheter.

21Jun/11Off

Bemanningsföretagens historia

I debatten om bemanningsföretag och deras för- och nackdelar låter det ofta som om företag inom personaluthyrning skulle vara en ny företeelse, men så är inte fallet. De första privata arbetsförmedlingarna uppstod i Sverige under 1800-talets sista år, och hade olika inriktningar. En del av dem hade som syfte att gå med vinst, medan andra var kooperativ som drevs av arbetsgivare eller fackföreningar. Vid denna tid fanns inga offentligt drivna arbetsförmedlingar, så dessa privata verksamheter spelade en viktig roll på den tidens arbetsmarknad. Med tiden såg dock de styrande att allt fler oseriösa arbetsförmedlare utnyttjade de arbetssökande, och man började reglera verksamheten på olika sätt.

Den första statliga arbetsförmedlingen öppnades i Helsingborg 1902, och sedan regeringen 1906 beslutat att ge bidrag till kommunala arbetsförmedlingar ökade antalet snabbt. Internationella arbetsorganisationen ILO antog 1934 en konvention som förbjöd arbetsförmedlingar att ta ut avgifter av de arbetssökande. Sverige ratificerade denna konvention, som trädde i kraft 1937. 1942 utökades konventionen med en alg som förbjöd personaluthyrning.

Från och med 1968 var frågan om personaluthyrning och privata arbetsförmedlingar en politisk stridsfråga. Stockholms Stenografservice, som senare bytte namn till Manpower, var en av de pådrivande aktörerna för att få till stånd en lagändring. 1993 legaliserades slutligen personaluthyrning och vinstdrivande arbetsförmedlingar.